Определены основные приоритеты Государственной службы занятости

Під час підсумкової наради державної служби зайнятості, що відбулась у Києві на початку березня 2008 року, визначено основні довгострокові пріоритети розвитку і діяльності державної служби зайнятості на ринку праці, реалізація яких дасть змогу забезпечити стійкий довгостроковий ефект у підвищенні економічної активності громадян і мотивації до праці:

• запобігання неврегульованого відтоку кваліфікованої робочої сили;

• досягнення середньоєвропейських стандартів за рівнем охоплення та якістю професійного навчання безробітних, доведення цього показника у 2010 році до 20%;

• реалізація стратегії, спрямованої на запобігання довгострокового безробіття, в основі якої – індивідуальна робота з клієнтами з метою забезпечення стійкої зайнятості;

• розвиток форм ефективної зайнятості на селі в умовах скорочення зайнятості в сільському господарстві;

• сприяння інтеграції в суспільство осіб з обмеженою працездатністю;

• розвиток гнучкої та орієнтованої на працевлаштування системи профорієнтації населення, в тому числі молоді, що навчається, підвищення мотивації молоді до професійної трудової діяльності, передусім до опанування робітничих професій;

• формування соціально відповідального бізнесу.

«Про державну службу зайнятості України сьогодні говорять і пишуть міжнародні експерти і наші зарубіжні гості як про найбільш інноваційну службу в Європі, оскільки аналогічних темпів розвитку немає в жодній європейській країні. Такі оцінки вимагають від нас згуртованості, а також послідовності в досягненні поставленої мети, постійного динамічного розвитку і вдосконалення, проведення конструктивного соціального діалогу, ефективного управлінського менеджменту і критичного ставлення до власних помилок і недоліків,– зазначив директор Державного центру зайнятості – керівник виконавчої дирекції Фонду загальнообов’язкового державного соціального страхування України на випадок безробіття Володимир Галицький.– А нашу історичну місію я бачу в тому, щоб сприяти досягненню в Україні глобальної мети Міжнародної організації праці – забезпеченню гідної праці».