Государственная служба по вопросам труда информирует, что понедельники 25 апреля, 2 мая и 9 мая не будут выходными в 2022 году.
Согласно сообщению пресс-службы ведомства, законодательством установлено
9 праздничных дней, в в том числе 1 мая – День труда, 9 мая – День победы над нацизмом во Второй мировой войне, и 4 нерабочих дня – религиозные праздники, в которые не проводится работа: 7 января и 25 декабря – Рождество Христово, один день (воскресенье) – Пасха (Пасха), один день (воскресенье) – Троица.
В случае, когда праздничный или нерабочий день совпадает с выходным днем, выходной день обычно переносится на следующий после праздничного или нерабочего.
Таким образом, весной 2022 года должны быть выходными днями понедельники 25 апреля (перенос выходного с 24 апреля), 2 мая (перенос выходного с 1 мая) и 9 мая (праздничный день).
«Однако статьей 6 закона «Об организации трудовых отношений в условиях военного положения» установлены другие правила на период военного положения, а именно приостановлено действие статьи 73 КЗоТ по определению праздничных и нерабочих дней. Поэтому 25 апреля, 2 мая и 9 мая являются обычными рабочими днями, работа в которые оплачивается в обычном порядке», — сообщают в Гоструда.
